Vakanzen

Unsere große Stärke ist unser kreatives und vielfältiges Team – und dieses wächst stetig weiter. Wir rekrutieren Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte (w/m/d), Wirtschaftsjuristinnen und -juristen (w/m/d), wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d), Referendarinnen und Referendare (w/m/d) sowie Staff Professionals (w/m/d). Unterhalb finden Sie unsere Vakanzen.

McDermott Pioneers Stipendium – CLASS OF 2026

Wir engagieren uns für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher fördern wir mit unserem McDermott-Pioneers-Stipendium soziale Mobilität in der juristischen Branche. Indem wir talentierten First Generation Students den Weg ebnen, tragen wir dazu bei, die juristische Landschaft durch frische Perspektiven und unterschiedliche Lebenserfahrungen zu bereichern.

Dieses Stipendium ist mehr als eine persönliche und fachliche Unterstützung – es ist ein Versprechen, eine inklusive und vielfältige juristische Zukunft zu gestalten, in der jeder unabhängig von seiner sozialen Herkunft Erfolg haben kann.

 

 

Das erwartet Sie:  

  • Begleitung durch eine Rechtsanwältin oder einen Rechtsanwalt
  • Regelmäßiger Austausch über individuelle Anliegen und Fragen sowie Unterstützung bei Bewerbungen, Letter of Recommendation und praktischen Fragen
  • Vierteljährliche Treffen – bauen Sie Ihr Netzwerk auf und tauschen Sie sich mit den anderen Mentees, den Mentorinnen und Mentoren und weiteren Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten bei McDermott aus
  • Karriereinput von HR: Bewerbertraining, Einstiegsmöglichkeiten bei McDermott
  • Teilnahmemöglichkeit an Veranstaltungen des McDermott-Praktikantenprogramms Legal Spring 2026 und Legal Summer 2026
  • Library Service
  • Teilnahme an kanzleiinternen Events
  • Abschlussveranstaltung und Aufnahme in unseren McDermott-Talentpool
  • Die Laufzeit des Mentoring-Programms ist für ein Jahr vorgesehen
  • Die Absolvierung des Stipendiums ist an allen McDermott Standorten in Deutschland möglich

 

Was sollten Sie mitbringen?

  • Unser McDermott-Pioneers-Stipendium richtet sich an Jurastudentinnen und Jurastudenten, dessen Eltern einen nicht-akademischen Hintergrund haben und bereits die Zwischenprüfung erfolgreich bestanden haben.

 

Bewerbung:

Damit wir Ihnen eine passende Rechtsanwältin oder einen passenden Rechtsanwalt als Mentorin oder Mentor vorschlagen können, bitten wir Sie uns ein Motivationsschreiben zu verfassen (max. zwei Seiten), in dem Sie uns gerne z. B. folgende Fragen beantworten:

  • Wie kann Ihre Biografie und Ihr sozioökonomischer Hintergrund die “Class of 2026” bereichern?
  • Welche individuellen sozialen und kulturellen Hintergründe sollten in einer internationalen Wirtschaftskanzlei präsenter sein?
  • Wie kann das Stipendium Ihnen helfen, berufliche Ziele zu erreichen?
  • Wie schafft Ihre Teilnahme eine weitere Diversity-Dimension?

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 4. Dezember 2025!

 

Ihre Ansprechpartnerin

Kathrin Reimann
Legal Recruiting Coordinator
Recruiting-Germany@mwe.com

Legal Spring 2026  – Das Praktikantenprogramm

Sie möchten während Ihres Studiums hinter die Kulissen unserer Praxisgruppen blicken? An den Standorten in Düsseldorf, Frankfurt, Köln und München bieten wir zwei Mal im Jahr ein Praktikantenprogramm an.

Bewerben Sie sich zu unserem „Legal Spring“ oder „Legal Summer“ und gewinnen Sie erste Eindrücke in die Mandatsarbeit und erhalten Sie wertwolle Einblicke in die Abläufe einer international führenden Wirtschaftskanzlei.

 

Legal Spring 2026  

23. Februar bis 20. März 2026

Gewinnen Sie erste Eindrücke in die Mandatsarbeit und schauen Sie hinter die Kulissen einer international führenden Wirtschaftskanzlei.

 

Freuen Sie sich auf ein Praktikum mit einem spannenden und abwechslungsreichen Rahmenprogramm:

  • Zuordnung an eine Praxisgruppe
  • Partnerin/Partner oder Counsel/Associate als Mentorin/Mentor
  • Eintägige Einführungsveranstaltung mit allen Legal Spring Teilnehmerinnen und Teilnehmern
  • Fachvorträge zu unterschiedlichen Rechtsgebieten und Praxisgruppen
  • Wöchentlicher Englischkurs
  • Bewerbungstraining
  • Workshop “Coding for Lawyers”
  • Crashkurs Öffentliches Recht
  • Networking bei Social Events
  • Abschlussveranstaltung

 

Interessiert? Jetzt via E-Mail an recruiting-germany@mwe.com bewerben.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Notenübersicht und relevante Zeugnisse) sowie der Angabe von zwei präferierten Praxisgruppen, wenn möglich. Sollten Sie keine Präferenz haben, werden wir die Zuordnung gerne übernehmen.

Damit Sie das Praktikum möglichst effektiv für Sie ist, würden wir uns freuen, wenn Sie die Zwischenprüfung bereits abgelegt haben.

 

Ihre Ansprechpartnerin

Kathrin Reimann
Legal Recruiting Coordinator
Recruiting-Germany@mwe.com

Associate im Bereich Private Equity (m/w/d)

Standort: München

 

#BigLawBetter – McDermott Will & Schulte sucht einen Associate (m/w/d) zur Verstärkung unseres Private Equity-Teams in München.

 

Was Sie erwartet:

Als Associate (m/w/d) im Bereich Private Equity sind Sie von Anfang an in herausfordernde Mandate eingebunden und übernehmen frühzeitig Verantwortung.

 

Was Sie mitbringen:

  • Eine mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossene juristische Ausbildung
  • Einen Interessenschwerpunkt im Bereich Private Equity
  • Eine sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Teamarbeit und Leistungsbereitschaft
  • Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Verhandlungssichere Kommunikation in englischer Sprache

 

Was wir bieten:

  • Eine attraktive Vergütung und gute Karrieremöglichkeiten
  • Ein kollegiales Team und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
  • Eine steile Lernkurve und persönliche Ausbildung durch die Partner
  • Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld auf höchstem Niveau mit direktem Mandantenkontakt
  • Kontinuierliche Förderung und Unterstützung Ihrer anwaltlichen Entwicklung
  • MWEducation-Weiterbildungsprogramm mit zahlreichen Formaten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Mitarbeiter-Events
  • Gesundheitsvorsorge (z. B. Well-being Events usw.)
  • Bikeleasing

 

Und vieles mehr!

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail!

Ihre Ansprechpartnerin:
Kathrin Reimann
Legal Recruiting Coordinator
Recruiting-Germany@mwe.com

Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) im Bereich Kartellrecht in Düsseldorf

Standort: Düsseldorf

 

#ALWAYSBETTER – McDermott steht für ein uneingeschränktes Bekenntnis zu juristischer Exzellenz und erstklassigem Mandantenservice. Wir leben eine innovative Kanzleikultur, die es Ihnen ermöglicht, in starken und effizienten Teams für unsere Mandanten herausragende Erfolge in juristischer und wirtschaftlicher Hinsicht zu erzielen. McDermott ist eine international führende Sozietät mit Expertise in allen relevanten Bereichen des Wirtschaftsrechts.

 

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir Wissenschaftliche Mitarbeitende (m/w/d) für den Bereich Kartellrecht.

 

Was wir bieten:

  • Einblick in die Tätigkeit einer Wirtschaftskanzlei
  • Teamarbeit
  • dynamisches Team
  • kooperativen Führungsstil
  • flache Hierarchien und Spielraum zum Einbringen eigener Ideen

 

Was Sie mitbringen:

  • das Erste Juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg
  • sehr gute Englischkenntnisse
  • Kreativität
  • Eigeninitiative und Teamgeist

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

Kathrin Reimann
Legal Recruiting Coordinator
Recruiting-Germany@mwe.com

Werkstudent Human Resources (m/w/d)

Standort: Düsseldorf

 

#BigLawBetter – McDermott Will & Schulte sucht einen Werkstudenten Human Resources (m/w/d)  in Düsseldorf.

 

Was Sie erwartet:

  • Mitarbeit in den Bereichen Bewerbermanagement und Bewerbervorauswahl der deutschlandweiten Standorte
  • Vor- und Nachbereitung von Recruiting-Veranstaltungen und Messen
  • Unterstützung bei Personalbetreuungsthemen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
  • Personaladministration inklusive Personalaktenführung und Abwesenheitsverwaltung

 

Was Sie mitbringen:

  • Ein laufendes Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement)
  • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Kommunikationssicheres Englisch

 

Was wir bieten:

  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen und motivierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 16 – 20 Stunden während der Vorlesungszeit
  • Leistungsgerechte Vergütung und bezahlten Urlaub
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre an unserem modernen Bürostandort im Düsseldorfer Medienhafen

 

Und vieles mehr!

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

Kira Krahwinkel
HR Coordinator
hrgermany@mwe.com